海南煉化碼頭地處******開發區——洋浦開發區,是我國重要的石化及油氣儲備基地,開發區的口號是“一天當做三天用”。惠勘院項目部認真學習和實踐洋浦精神,落實在施工的全過程,個個把高溫作業視為常態,抗大風、戰酷暑,拼搏奮戰,以“起步就是沖刺”的干勁,日復一日釘在崗位上,爭分奪秒,與時間賽跑。根據項目進度要求,業主、總包方對項目部下達指令:5月30日前完成灌注樁120根、7月30日大件上岸。即“5.30”前完成5000噸靠泊船位范圍灌注樁施工;為“7.30”大型設備上岸完成上部結構施工提供合理的時間段。
項目經理潘俊杰說,“5.30”前,各種困難尤為突出,炎熱高溫,海浪影響船舶引孔施鉆,還面臨200多名員工、材料加工、設備安放都在海上鋼平臺狹小的作業面上,起重吊車、旋挖樁機、混凝土罐裝車、鋼筋籠及護筒運輸車交替穿行。如何保障各種設備****效率施展工效,充分發揮設備多的趕工優勢,成為重中之重。為此,李玉才隊長在4~5月份,先后多次親臨現場調研指導,對施工平臺進行分區作業,留出救生通道和運輸通道。各分區設專人管理,24小時輪流值班制。實行主要項目負責人現場帶班制,確保遇到困難現場解決,有力保障了所有設備在交叉作業期間不停滯,有序正常運轉……
每逢佳節倍思親。身在省外施工,臨近新春佳節,正是鋼棧橋、鋼平臺進入施工階段,鋼筋籠、鋼護筒加工場尚在搭建中,工期異常緊張。項目部除了三名職工按事前約定回家處理家事外,其他人員均留守現場,與施工隊伍職工僅在除夕、年初一放假兩天,2月13日(年初二)早上六點全線復工。
惠勘院近20年來,春節都沒有施工任務。要說中青年職工不想回家,那不真實。時代不同了,可地質人“三光榮”精神仍在代代相傳。個別春節回家的職工,節后曾一度出現思想波動,流露出退卻情緒。院領導李玉才、吳志軍分別找他們談心,了解實際困難,提出相應解決辦法,給予寬慰、鼓勵,在家人的大力理解支持下,堅定返回崗位的決心。元宵節前,項目部全體人員齊集工地,為完成5.30節點目標奠定堅實的思想基礎。制度合理、管理得當、職責明確、獎罰分明,人人都主動作為,是保障“5.30”節點目標順利完成的關鍵。
原文載《廣東礦業》2021年第六期
(2021-12-09)